Doha | EGINDO.co – Qatar akan mengintensifkan inspeksi tenaga kerja selama Piala Dunia sepak bola termasuk pemeriksaan kesehatan dan keselamatan ekstra untuk melindungi pekerja di negara Teluk Arab dari eksploitasi, Konfederasi Serikat Buruh Internasional (ITUC) mengatakan pada Rabu (5 Oktober).
Kelompok hak asasi dan serikat pekerja telah memperingatkan bahwa pekerja perhotelan, transportasi dan keamanan sangat rentan selama turnamen selama sebulan, yang pertama diadakan di negara Timur Tengah.
“Selama Piala Dunia, Kementerian Tenaga Kerja akan menerapkan kampanye pengawasan ketenagakerjaan khusus, yang mencakup peningkatan pemeriksaan kesehatan dan keselamatan,” kata ITUC dalam sebuah pernyataan.
“Sebuah arahan tentang waktu kerja untuk melindungi pekerja dari majikan yang tidak bermoral juga akan dikeluarkan,” katanya setelah pertemuan di Doha pada hari Selasa dengan pejabat kementerian tenaga kerja, perwakilan serikat pekerja dan Organisasi Perburuhan Internasional.
Kementerian tenaga kerja Qatar tidak menanggapi permintaan komentar.
Doha mendapat sorotan dan kritik dari kelompok hak asasi manusia atas perlakuannya terhadap pekerja migran menjelang Piala Dunia bulan depan.
Ini telah memperkenalkan reformasi yang mencakup perlindungan terhadap upah yang tidak dibayar, upah minimum bulanan 1.000 riyal (US$275) dan memungkinkan pekerja untuk berganti majikan dengan lebih mudah.
Undang-undang ketenagakerjaan Qatar membatasi pekerja hingga maksimal 60 jam per minggu, termasuk lembur yang harus dibayar dengan bonus 25 persen di luar gaji reguler. Pekerja berhak atas satu hari libur per minggu.
Namun, tekanan pada perusahaan untuk memberikan selama turnamen, ketika 1,2 juta orang akan mengunjungi Qatar, dapat mengintensifkan peluang eksploitasi, kata Ruwan Subasinghe, Direktur Hukum Federasi Pekerja Transportasi Internasional.
“Akan ada kampanye yang ditargetkan mengirimkan pesan kepada pengusaha bahwa hanya karena ribuan orang di sini, mereka tidak bisa … lolos dengan hal-hal tertentu,” kata Subasinghe, mengutip tekanan untuk bekerja lembur sebagai contoh.
Qatar, di mana pekerja migran dan orang asing lainnya merupakan mayoritas dari 2,8 juta penduduk, mempekerjakan ribuan pekerja sementara untuk menambah tenaga kerjanya selama acara tersebut.
Mustafa Qadri, yang mengepalai konsultan hak-hak buruh Equidem, memperingatkan bahwa inspeksi mungkin tidak melindungi pekerja dari perekrut yang tidak bermoral yang biasanya membebankan biaya ilegal di muka yang besar dan kuat yang harus dibayar oleh pekerja selama bertahun-tahun.
Dia juga menyuarakan keprihatinan tentang potensi insiden upah yang tidak dibayar, kondisi kasar dan diskriminasi.
“Dengan puluhan ribu pekerja yang masuk ke negara (Qatar) tidak memiliki kapasitas untuk memantau semua itu. Jadi risikonya sangat tinggi,” kata Qadri.
Sumber : CNA/SL