New York | EGINDO.co – Citigroup akan memberhentikan beberapa lapisan manajemen dan mengurangi jumlah pekerja dalam reorganisasi besar-besaran yang akan memberikan CEO Jane Fraser kendali lebih langsung ketika ia berupaya menyederhanakan raksasa Wall Street dan meningkatkan sahamnya.
Kepala lima divisi bank tersebut akan melapor langsung kepada CEO, dan bank tersebut juga akan mengurangi peran kepemimpinan regional di luar Amerika Utara. PHK memang diperkirakan terjadi, namun jumlah dan dampak finansialnya masih belum jelas.
“Kami telah mengambil keputusan yang sulit, konsekuensial, dan sulit di sini,” kata Fraser kepada investor di New York, Rabu (13 September). “Mereka tidak akan populer secara universal di bank kami. Ini akan membuat sebagian orang kami merasa tidak nyaman. Saya baik-baik saja dengan itu… Ini benar-benar hal yang benar untuk dilakukan demi pemegang saham kami.”
CNA telah menghubungi Citibank Singapura untuk memberikan komentar.
Saham naik 1,7 persen setelah kepala keuangan Mark Mason mengatakan dia mempertahankan pedoman pengeluaran perusahaan tidak berubah untuk tahun ini.
Reorganisasi besar-besaran ini merupakan langkah lain dalam strategi Fraser untuk meningkatkan keuntungan dan merampingkan bank sejak ia mengambil alih kepemimpinan pada tahun 2021. Meskipun Citi telah menjual bisnisnya dan berupaya memperbaiki masalah peraturan, harga sahamnya masih tertinggal dibandingkan rekan-rekannya.
Bank terbesar ketiga di AS ini masih berurusan dengan perintah persetujuan regulator pada tahun 2020 yang menuntut bank tersebut memperbaiki beberapa “kekurangan yang sudah lama ada” dalam pengendalian internalnya.
Kepala Divisi Baru
Citi telah menunjuk Shahmir Khaliq sebagai kepala unit layanan, Andrew Morton di pasar, Peter Babej untuk investasi dan perbankan korporasi untuk sementara, Gonzalo Luchetti di perbankan konsumen AS, dan Andy Sieg di kekayaan ketika ia bergabung dengan perusahaan akhir bulan ini.
“Citi akan memangkas lapisan manajemen yang non-produktif dan melakukan reorganisasi dengan struktur yang lebih datar yang tentunya akan menciptakan penghematan pada neraca,” kata Brian Mulberry, Manajer Portofolio Klien di Zacks Investment Management, pemegang saham Citi.
Bank sedang mencari karyawan eksternal untuk menjadi kepala perbankan. Ini akan mengkonsolidasikan bisnis non-AS di bawah Ernesto Cantú, kepala internasionalnya yang baru. Ini menghilangkan lapisan manajemen dalam apa yang dikenal sebagai Grup Klien Institusional, yang sebelumnya merupakan divisi terbesarnya, dan Personal Banking dan Wealth Management.
Perubahan tersebut telah menghilangkan 35 komite, kata Fraser, mengutip contoh upaya untuk mengurangi birokrasi.
Perombakan tersebut kemungkinan akan mendorong pemecatan, kata Fraser dalam sebuah memo kepada karyawan yang dilihat oleh Reuters. Dia akan mengadakan balai kota minggu depan.
Kepala divisi baru akan mengambil keputusan mengenai lapisan kedua dan ketiga manajemen, yang diharapkan akan diumumkan pada bulan November dan Januari, menurut tiga sumber yang mengetahui masalah tersebut namun menolak disebutkan namanya untuk membahas masalah personalia.
“Semua ini, pada akhirnya, meningkatkan akuntabilitas dalam organisasi,” kata Fraser kepada investor.
Valuasi Rendah
Meskipun saham naik pada hari Rabu, nilainya masih kurang dari setengah nilai bukunya, sementara pesaing seperti Wells Fargo dan Bank of America berada di atas 0,8, dan JPMorgan Chase di 1,4.
“Investor hanya akan memberikan kredit kepada Citigroup atas angka-angka yang sulit untuk mencapai tujuan mereka,” kata Eric Compton, analis perbankan di Morningstar. “Perubahan ini tampaknya cukup bernuansa – semua pemain kunci dari tahun 2022 masih ada.”
Secara terpisah, CFO Mason mengatakan dia memperkirakan pendapatan perdagangan bank akan naik persentase di angka satu digit pada kuartal ketiga, sementara pendapatan perbankan investasi akan tetap atau sedikit meningkat.
Sumber : CNA/SL